Hittar ni inte rollen ni söker? Nedanstående är bara ett urval av de återkommande roller vi regelbundet tillsätter. Kontakta oss så pratar vi mer om era unika behov.
Rekrytering via Capa innebär att vi hjälper er hitta och anställa rätt chef eller specialist genom en strukturerad och datadriven process. Vi arbetar med search – inte bara nätverk – för att identifiera kandidater som passar både rollen och er kultur.
När bör man ta hjälp av ett rekryteringsföretag?
Det är särskilt värdefullt att ta hjälp vid rekrytering av nyckelroller, när ni saknar tid eller resurser internt, eller när ni vill öka träffsäkerheten och nå kandidater som inte aktivt söker jobb.
Hur hittar ni rätt kandidater?
Vi kombinerar search, data och affärsförståelse för att identifiera kandidater utanför traditionella kanaler. Det innebär att vi inte enbart utgår från vårt nätverk, utan aktivt söker fram rätt kompetens för just er organisation.
Vilka roller rekryterar ni?
Vi rekryterar chefer och specialister inom bland annat:
Finance & Accounting
Data & Tech
Marketing & Growth
HR
Legal & Compliance
Vi anpassar alltid rekryteringen efter roll, nivå och affärsbehov.
Hur säkerställer ni rätt matchning?
Vi går bortom CV och erfarenhet. Genom djupintervjuer, analys och förståelse för er verksamhet säkerställer vi att kandidaten matchar både kompetenskrav, kultur och framtida potential.
Hur lång tid tar en rekrytering?
Tidsramen varierar beroende på roll och komplexitet, men en rekrytering tar vanligtvis mellan 6–10 veckor. Vår strukturerade process säkerställer tempo utan att tumma på kvalitet.
Vad skiljer er från andra rekryteringsföretag?
Vi arbetar i team och kombinerar flera perspektiv i varje uppdrag. Vi söker aktivt utanför nätverk och fokuserar på att skapa affärsvärde – inte bara tillsätta en roll.
Kan ni hjälpa till om vi inte har en tydlig kravprofil?
Ja. Många kunder kommer till oss med ett behov snarare än en färdig rollbeskrivning. Vi hjälper er definiera kravprofil, utmana behovet och säkerställa att ni rekryterar rätt kompetens.
Hur minskar ni risken för felrekrytering?
Genom strukturerad metodik, tester, referenser och djupgående analys minimerar vi risken för felrekrytering och ökar träffsäkerheten i varje tillsättning
Varför välja Capa för rekrytering?
Ni får en partner som:
arbetar datadrivet och strukturerat
söker bortom traditionella nätverk
fokuserar på långsiktig matchning
följer upp efter tillsättning
Vi levererar inte bara kandidater – vi säkerställer att rekryteringen skapar resultat.
.svg){kind=icon}
