Hur säkerställer ni rätt matchning av Head of Business Development?

Vi kartlägger vilka kategorier som ska hanteras, vilka leverantörsrelationer som är kritiska och vilka system ni använder. Vi prioriterar profiler med dokumenterad erfarenhet av liknande kategorier och förmåga att snabbt ta ägarskap och leverera utan lång upplärningsperiod.

Head of Business Development

Q: Vad gör en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development hanterar specifika inköpskategorier operativt, sköter leverantörskontakter, genomför upphandlingar och säkerställer att kategorin levererar rätt kvalitet och kostnad. Hos Capa tillsätter vi Head of Business Development som snabbt kan ta ägarskap och leverera värde från dag ett.

Q: Vilken kompetens har en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development har operativ inköpserfarenhet inom en eller flera specifika kategorier, god förhandlingsförmåga och systemkännedom. De är vana vid att hantera leverantörsrelationer och driva upphandlingsprocesser självständigt. Vi matchar er med profiler med rätt kategorierfarenhet.

Q: När bör man ta in en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development är rätt val vid föräldraledigheter, sjukfrånvaro, höga upphandlingsvolymer eller när inköpsfunktionen behöver kategoristärkning under en avgränsad period. Med Capa får ni rätt profil på plats inom 3–5 arbetsdagar.

Q: Hur snabbt kan ni tillsätta en interim Head of Business Development?

Vi tillsätter en interim Head of Business Development inom 3–5 arbetsdagar. Vår strukturerade urvalsprocess identifierar profiler med rätt kategorierfarenhet och operativ inköpskompetens för er specifika situation.

Q: Vad är fördelen med interim jämfört med att rekrytera en Head of Business Development?

En interim Head of Business Development ger er operativ inköpskapacitet direkt för ett specifikt kategoriansvar, utan permanent rekrytering. Ni betalar för den tid ni faktiskt behöver och undviker att låsa er i en fast anställning för ett tidsbegränsat behov. Det ger flexibilitet och kostnadseffektivitet.

En interim Head of Business Development som driver nya affärer

Från strategi till genomförande. Du får en ledare som identifierar tillväxtmöjligheter, utvecklar partnerskap och säkerställer att affärsinitiativ leder till konkreta resultat.

Kontakta oss idag

Fler roller

Gör en förfågan

Vi kontaktar er inom 2h (kontorstid)

Tack!
Vi kontaktar er inom kort!

Något gick fel.
Har du fyllt i de obligatoriska(*) fälten?

48h

Tid till första presenterade Head of Business Development

100d

Garanti där vi säkerställer att matchningen fungerar i praktiken

200+

Stor erfarenhet från kommersiella och tillväxtnära roller

Om rollen

En Head of Business Development ansvarar för att skapa framtida affärer. Rollen kräver förmågan att identifiera nya möjligheter, utvärdera dem och omsätta dem i konkret affär.

Utmaningen är att hitta någon som både kan tänka strategiskt och agera operativt. En stark ledare i rollen driver initiativ framåt, bygger relationer och säkerställer att affärsutveckling inte stannar vid idéer. Många kandidater har erfarenhet av strategi eller försäljning, men färre har förmågan att kombinera analys, affärsförståelse och genomförandekraft. Därför väljer många en interim lösning. En ledare som snabbt kan ta ansvar, skapa riktning och driva affärsutvecklingen framåt med tydligt fokus på resultat.

Kontakta oss

Varför välja Capa för att rekrytera en interim Head of Business Development?

Driver tillväxtinitiativ som blir affär

Vi presenterar ledare som omsätter möjligheter till konkreta resultat.

Stark kommersiell förståelse

Våra kandidater kan analysera marknad, affärsmodell och potential.

Fokus på genomförande

Affärsutveckling handlar inte bara om idéer, utan om att få dem att hända.

Vi är med hela vägen

Från behov till uppföljning säkerställer vi att din interimlösning fungerar i praktiken.

Till skillnad från stora konsultbolag där du är ett nummer bland tusentals, får du hos oss en dedikerad partner som förstår ditt behov och arbetar för att hitta den exakta matchningen – inte närmsta tillgängliga konsult.

Boka rådgivning

Mer om oss

Frågor & Svar

Har ni andra frågor än de som anges här? Tveka inte att höra av er till oss, vi hjälper er gärna!

Kontakta oss

Vad gör en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development identifierar och driver nya affärsmöjligheter – hanterar partnerskap, marknadsexpansion och strategiska initativ med fullt ansvar från dag ett. Hos Capa matchas du med erfarna BD-ledare som snabbt kan axla rollen och leverera kommersiell tillväxt.

Vilken kompetens har en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development kombinerar strategisk affärsförståelse med operativ genomföringsförmåga – de har drivit marknadsexpansion, strategiska partnerskap och M&A-processer. Hos Capa säkerställer vi att kandidaten passar er bransch och tillväxtstrategi.

När bör man ta in en interim Head of Business Development?

En interim Head of Business Development är rätt val när bolaget ska in på en ny marknad, driva en strategisk partnerprocess eller när tillväxtinitiativen behöver förstärkt ledarskap. Vi kan tillsätta en kvalificerad profil inom några dagar.

Hur snabbt kan ni tillsätta en interim Head of Business Development?

Hos Capa tillsätter vi en interim Head of Business Development normalt inom 3–5 arbetsdagar. Vi arbetar med en strukturerad urvalsprocess mot ett nätverk av seniora affärsutvecklingsprofiler och levererar välmatchade kandidater utan dröjsmål.

Hur säkerställer ni rätt matchning av interim Head of Business Development?

Vi på Capa matchar utifrån bolagets tillväxtstrategi, målmarknader och partnerstruktur. Vår strukturerade urvalsprocess och affärsförståelse säkerställer en träffsäker matchning av Head of Business Development-profilen redan från start.

Vad är fördelen med interim jämfört med att rekrytera en Head of Business Development?

En interim Head of Business Development kan sätta igång direkt och levererar värde från dag ett – utan den tid en permanent rekrytering kräver. Det ger er möjlighet att fånga strategiska tillväxtmöjligheter utan att vänta på rätt rekryt.

Capametoden™

Så jobbar vi med interim

En tydlig, transparent process som ger er rätt kompetens snabbt – utan kompromisser på kvalitet. Capametoden är vårt signum och en garanti för framgångsrika tillsättningar.

“Vi fick snabbt tillgång till ett starkt konsulturval tack vare Capas pro-aktiva nätverk och snabba process.”

Anonym kund

1

För snabb leverans

Behovsanalys & Rådgivning

30 min - 2 d

Personlig kontakt
Analys av roll och bolag
Rådgivning gällande optimal lösning
Framtagande av kravspecifikation
Snabb start och hög träffsäkerhet

2

För kvalitetssäkrad process

Search & Validering

24 - 48 h

Direkt access till Capas nätverk
Talent Intelligence-plattform
Headhunting & riktad search
Kvalitetssäkrad leverans
Kompetenskartläggning
Referenstagning på alla kandidater
Strukturerad bakgrundskontroll

3

För relevanta val

Presentation av konsulter

1-2 d

Löpande dialog & feedback
Transparent urval
Matchning mot kravprofil
Tydliga konsultpresentationer

4

För optimal match

Kundintervjuer

3-5 d

Bokat och koordinerat intervjuschema
Deltagande vid intervjuer
Stöd vid utvärdering
Feedback till och från kandidater
Rådgivning för bästa match

5

För smidig start

Beslut & Avtal

1-3 d

Stöd vid beslut
Avtalshantering
Löpande administration
Stöd inför uppdragsstart

6

För trygg leverans

Planering för start & Uppföljning

Hela uppdraget

Kontinuerlig kontakt med kund & konsult
Uppföljningsmöte efter start
Snabb hantering av eventuella behov
Fokus på kvalitet och leverans

Kundrecensioner

Vad våra kunder säger

”Capa hjälpte mig på ett snabbt och effektivt sätt med att få in en kompetent och engagerad konsult."

CHRO, Catella

Capa har gett oss mer än bara nya medarbetare – de har fungerat som en strategisk partner som förstår vår kultur, våra ambitioner och de utmaningar vi står inför. Deras förmåga att snabbt identifiera rätt kompetenser och samtidigt bidra till långsiktig affärsutveckling genom ledarskapsutveckling har gjort vårt samarbete till en investering i framtiden. Vi ser fram emot att fortsätta växa tillsammans.

Kenny Cross, CEO, Nordic Finance

Capa har verkligen visat hur en proffsig och snabb process ska gå till. Vi är mer än nöjda med våra nya medarbetare och ser fram emot hur de kommer bidra till att göra Nordic Finance ännu bättre

Hanna Blomqvist, CFO, Nordic Finance

”Det som stack ut mest var Capas förmåga att analysera inte bara rollbeskrivningen men också personligheterna och kulturen på bolaget och sedan väva in det som en integral del av rekryteringsprocessen. Detta var helt annorlunda jämfört med mina tidigare erfarenheter och ledde till två av de bästa chefsrekryteringarna vi någonsin gjort.”

Hedi Kurda, VD & Grundare, HomeQ

“Working with Capa greatly reduced the amount of effort involved from me, as manager, in the hiring process. I appreciated their ability to source high quality candidates, communication skills, meeting notes and efficiency throughout the recruitment and hiring process.”

Rekryterande chef, Globalt bioteknikföretag

"Det jag uppskattat mest är att vi får mycket coachning och hjälp kring hur vi ska tänka helhet, inte bara enskild rekrytering. Det har varit ett ovärderligt stöd i en process där ett helt team ska tillsättas på kort tid. Capas konsult har hållit mycket hög kvalitet."

Josefine Runius, Head of Growth, Solkompaniet

“Capa var väldigt professionella, snabba och tillmötesgående i sin hantering och presenterade mycket vassa kandidater.”

Kund, Securus

“Capa levererade med energi, professionalism och genuint engagemang. Resultatet talar för sig självt – träffsäkra tillsfättningar och en partner vi gärna samarbetar med igen.”

CFO, Bentley Endovascular Group AB

“Vi fick snabbt tillgång till ett starkt konsulturval tack vare Capas pro-aktiva nätverk och snabba process.”

Anonym kund

Fler Interimroller vi levererar

Hittar ni inte rollen ni söker? Nedanstående är bara ett urval av de återkommande roller vi regelbundet tillsätter. Kontakta oss så pratar vi mer om era unika behov.

Kontakta oss