Vårt arbetssätt – skräddarsytt rekryteringsstöd på Capa
På Capa arbetar vi alltid uppsökande och skräddarsyr en searchstrategi för varje unikt uppdrag. Vi tar oss an färre parallella uppdrag, vilket innebär att vi kan lägga full uppmärksamhet på varje process. För varje uppdrag sätter vi in två konsulter som arbetar dedikerat med att hitta de rätta kandidaterna.
För den här kunden handlade det om att inte bara hitta rätt kompetens, utan också om att hitta en kandidat med rätt personlighet och drivkrafter. Vi på Capa är duktiga på att väcka intresse för rollen och ser till att hitta kandidater där personlighet och mål ligger helt i linje med företagets behov och kultur – för att skapa en långsiktig och perfekt match.
Snabb och träffsäker rekrytering
Inom fyra veckor hade vi identifierat flera kandidater som både hade rätt erfarenhet och den rätta inställningen för att passa in i bolagets kultur. Vår genomsnittliga tid från start till signerad kandidat är åtta veckor, vilket är en avsevärd skillnad jämfört med de fem månader kunden redan hade lagt ner utan resultat.
Varför rekryteringsstöd från Capa är en långsiktig investering
Att investera i rekryteringsstöd är en långsiktig satsning. Även om det kan uppfattas som en hög kostnad att anlita oss, är det en relativt liten investering jämfört med den tid och de resurser som går åt för att försöka lösa rekryteringen internt – och än värre, risken att anställa fel person. Kostnaden för en felrekrytering kan bli enorm, både i form av förlorad tid och produktivitet, samt kostnader för att starta om processen från början. Genom att anlita ett riktigt uppsökande rekryteringsföretag minskar kunden dessa risker och får rätt kandidat från början, vilket sparar både tid och pengar på lång sikt.
Vad rekryteringsstödet från Capa innebar för kunden
För vår kund innebar vårt rekryteringsstöd att de kunde fokusera på att lägga tid på att träffa rätt kandidater, utan att behöva lägga tid på att intervjua personer som inte passade. Genom att arbeta med färre parallella uppdrag och ha en skräddarsydd searchstrategi kunde vi på Capa leverera träffsäkra resultat och rätt matchning, både vad gäller kompetens och kultur.
Därför är rekryteringsstöd från Capa avgörande
När det gäller affärskritiska roller finns det inget utrymme för chansningar. Genom att ta hjälp med rekryteringsstöd från Capa kan företag undvika kostsamma misstag och istället hitta rätt person snabbt och effektivt. Vi hjälper våra kunder att hitta kandidater som inte bara uppfyller kraven, utan som också passar in i företagskulturen och har potential att växa med företaget.
Behöver du rekryteringsstöd för att hitta rätt person för en kritisk roll? Hör av dig till oss på Capa, så hjälper vi dig att investera rätt från början.
